歡迎進(jìn)入：2010年會(huì)計(jì)職稱課程免費(fèi)試聽　　更多信息請(qǐng)?jiān)L問：會(huì)計(jì)職稱考試論壇

　　第二章 會(huì)計(jì)法律制度

　　本章知識(shí)點(diǎn)簡介

　　本章是關(guān)于會(huì)計(jì)法律制度的介紹。會(huì)計(jì)法律制度，是指國家權(quán)力機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)制定的，關(guān)于會(huì)計(jì)工作的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件的總稱。其主要規(guī)范和調(diào)整各種會(huì)計(jì)關(guān)系。

　　本章的主要內(nèi)容包括：

　　一是會(huì)計(jì)法律制度概述。包括會(huì)計(jì)法律制度的構(gòu)成及其制定權(quán)限、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)容、會(huì)計(jì)法律制度與會(huì)計(jì)職業(yè)道德的關(guān)系、會(huì)計(jì)工作管理體制等有關(guān)的規(guī)定和要求。

　　二是會(huì)計(jì)核算。包括會(huì)計(jì)核算的內(nèi)容、會(huì)計(jì)年度、記賬本位幣、會(huì)計(jì)憑證與賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告、財(cái)產(chǎn)清查、會(huì)計(jì)檔案管理等有關(guān)規(guī)定和要求。各單位應(yīng)當(dāng)依法建賬，保證會(huì)計(jì)資料真實(shí)和完整，對(duì)外提供的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)規(guī)定，保證賬賬、賬證、賬實(shí)、賬表相符。

　　三是會(huì)計(jì)監(jiān)督。包括會(huì)計(jì)監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定和要求。會(huì)計(jì)監(jiān)督包括單位內(nèi)部監(jiān)督、政府監(jiān)督和社會(huì)監(jiān)督，三者缺一不可，共同構(gòu)成我國的會(huì)計(jì)監(jiān)督體系。

　　四是會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員。包括會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置、代理記賬、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)的任職資格、總會(huì)計(jì)師的設(shè)置范圍和任職資格、會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理、會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格、會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育、會(huì)計(jì)工作崗位設(shè)置、會(huì)計(jì)人員回避制度、會(huì)計(jì)人員工作交接等的有關(guān)規(guī)定和要求。擔(dān)任會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員、總會(huì)計(jì)師應(yīng)當(dāng)符合有關(guān)規(guī)定的任職條件;會(huì)計(jì)從業(yè)資格實(shí)行考試制度和注冊(cè)、調(diào)轉(zhuǎn)、變更登記等后續(xù)管理;會(huì)計(jì)人員每年接受培訓(xùn)(面授)的時(shí)間累計(jì)不應(yīng)少于24小時(shí);會(huì)計(jì)人員實(shí)行回避制度。

　　五是違反會(huì)計(jì)法律制度法律責(zé)任的有關(guān)規(guī)定。包括違反國家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度行為的法律責(zé)任;偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿，編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告行為的法律責(zé)任;隱匿或者故意銷毀依法應(yīng)當(dāng)保存的會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告行為的法律責(zé)任;授意、指使、強(qiáng)令會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員及其他人員偽造、變?cè)鞎?huì)計(jì)資料行為的法律責(zé)任;單位負(fù)責(zé)人對(duì)依法履行職責(zé)的會(huì)計(jì)人員實(shí)行打擊報(bào)復(fù)行為的法律責(zé)任;違反《企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告條例》和《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》行為的有關(guān)法律責(zé)任等內(nèi)容。