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2016年中級會計職稱財務(wù)管理真題及答案(完整版)

來源:考試吧 2016-09-14 9:58:59 要考試,上考試吧! 會計職稱萬題庫
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第 1 頁:單選題
第 3 頁:多選題
第 4 頁:判斷題
第 5 頁:計算分析題
第 7 頁:綜合題

  12.【題干】根據(jù)資金需要量預(yù)測的銷售百分比法,下列負(fù)債項(xiàng)目中,通常會隨銷售額變動而呈正比例變動的是( )。

  【選項(xiàng)】

  A.應(yīng)付票據(jù)

  B.長期負(fù)債

  C.短期借款

  D.短期融資券

  【答案】A

  【解析】隨著銷售額發(fā)生變動的往往是經(jīng)營性資產(chǎn)和經(jīng)營性負(fù)債,經(jīng)營性資產(chǎn)包括庫存現(xiàn)金、應(yīng)收賬款、存貨等項(xiàng)目;經(jīng)營性負(fù)債包括應(yīng)付票據(jù)、應(yīng)付賬款等項(xiàng)目,不包括短期借款、短期融資券、長期負(fù)債等籌資性負(fù)債。

  【考點(diǎn)】籌資管理(下)——資金需求量預(yù)測

  13.【題干】下列方法中,能夠用于資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化分析并考慮了市場風(fēng)險的是( )。

  【選項(xiàng)】

  A.杠桿分析法

  B.公司價值分析法

  C.每股收益分析法

  D.利潤敏感性分析法

  【答案】B

  【解析】用于資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化的方法有每股收益最大、公司價值最大、平均資本成本最低;其中考慮了市場風(fēng)險的是公司價值最大法,也是公司財務(wù)管理的目標(biāo)之一。

  【考點(diǎn)】總論:財務(wù)管理目標(biāo)+籌資管理(下)——資本結(jié)構(gòu)與資本成本

  14.【題干】某投資項(xiàng)目需在開始時一次性投資50000元,其中固定資產(chǎn)投資45000元,營運(yùn)資金墊支5000元,沒有建設(shè)期。各年?duì)I業(yè)現(xiàn)金凈流量分別為10000元、12000元、16000元、20000元、21600元、14500元,則該項(xiàng)目的靜態(tài)投資回收期是( )年。

  【選項(xiàng)】

  A.3.35

  B.3.40

  C.3.60

  D.4.00

  【答案】C

  【解析】3年收回資金總額為38000,還差12000,第四年收回20000,所以回收期為3+12000/20000=3.6.(原始投資額包含墊支的營運(yùn)資金)

  【考點(diǎn)】投資管理——項(xiàng)目投資管理——投資回收期

  15.【題干】債券內(nèi)含報酬率的計算公式中不包含的因素是( )。

  【選項(xiàng)】

  A.債券面值

  B.債券期限

  C.市場利率

  D.票面利率

  【答案】C

  【解析】內(nèi)含報酬率計算的就是折現(xiàn)率,最后與市場利率作比較

  【考點(diǎn)】投資管理——項(xiàng)目投資管理——內(nèi)含報酬率

  16.【題干】下列流動資產(chǎn)融資策略中,收益和風(fēng)險均較低的是:( )。

  【選項(xiàng)】

  A.保守融資策略

  B.激進(jìn)融資策略

  C.產(chǎn)權(quán)匹配融資策略

  D.期限匹配融資策略

  【答案】A

  【解析】保守的融資策略中,長期融資支持非流動資產(chǎn)、永久性流動資產(chǎn)和部分波動性流動資產(chǎn)。企業(yè)通常以長期融資來源為波動性流動資產(chǎn)的平均水平融資,短期融資僅用于融通剩余的波動性流動資產(chǎn),融資風(fēng)險較低。但長期負(fù)債成本高于短期負(fù)債成本,導(dǎo)致融資成本較高,收益較低

  【考點(diǎn)】營運(yùn)資金管理——營運(yùn)資金管理的主要內(nèi)容

  17.【題干】某企業(yè)根據(jù)現(xiàn)金持有量隨機(jī)模型進(jìn)行現(xiàn)金管理。已知現(xiàn)金最低持有量為15萬元,現(xiàn)金余額回歸線為80萬元。如果公司現(xiàn)有現(xiàn)金220萬元,此時應(yīng)當(dāng)投資于有價證券的金額是( )萬元。

  【選項(xiàng)】

  A.65

  B.95

  C.140

  D.205

  【答案】C

  【解析】H-R=2(R-L),H=210,220超過210,應(yīng)該將現(xiàn)金轉(zhuǎn)換為有價證券。轉(zhuǎn)換金額為220-80=140

  【考點(diǎn)】營運(yùn)資金管理——現(xiàn)金管理

  18.【題干】根據(jù)量本利分析原理,下列計算利潤的公式中,正確的是( )。

  【選項(xiàng)】

  A.利潤=保本銷售額×邊際貢獻(xiàn)率

  B.利潤=銷售收入×變動成本率-固定成本

  C.利潤=(銷售收入-保本銷售額)×邊際貢獻(xiàn)率

  D.利潤=銷售收入×(1-邊際貢獻(xiàn)率)-固定成本

  【答案】C

  【解析】略

  【考點(diǎn)】成本管理——量本利分析與應(yīng)用

  19.【題干】某產(chǎn)品實(shí)際銷售量為8000件,單價為30元,單位變動成本為12元,固定成本總額為36000元。則該產(chǎn)品的安全邊際率為( )。

  【選項(xiàng)】

  A.25%

  B.40%

  C.60%

  D.75%

  【答案】D

  【解析】保本銷售量=36000/(30-12)=2000,安全邊際量=8000-2000=6000

  安全邊際率=6000/8000=75%

  【考點(diǎn)】成本管理——量本利分析與應(yīng)用

  20.【題干】下列因素中,一般不會導(dǎo)致直接人工工資率差異的是( )。

  【選項(xiàng)】

  A.工資制度的變動

  B.工作環(huán)境的好壞

  C.工資級別的升降

  D.加班或臨時工的增減

  【答案】B

  【解析】工資率差異是價格差異,其形成原因比較復(fù)雜,工資制度的變動、工人的升降級、加班或臨時工的增減都會導(dǎo)致工資率差異。這種差異的責(zé)任由勞動人事部門負(fù)責(zé)。

  【考點(diǎn)】成本管理——標(biāo)準(zhǔn)成本控制與分析——直接人工成本差異

  21.【題干】以協(xié)商價格作為內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格時,該協(xié)商價格的下限通常是( )。

  【選項(xiàng)】

  A.單位市場價格

  B.單位變動成本

  C.單位制造成本

  D.單位標(biāo)準(zhǔn)成本

  【答案】B

  【解析】協(xié)商價格的上線是市場價格,下限是單位變動成本。協(xié)商價格,即內(nèi)部責(zé)任中心之間以正常的市場價格為基礎(chǔ),并建立定期協(xié)商機(jī)制,共同確定雙方都能接受的價格作為標(biāo)準(zhǔn)。其他內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格包括:市場價格、雙重價格、以成本為基礎(chǔ)的轉(zhuǎn)移定價。

  【考點(diǎn)】成本管理——作業(yè)成本與責(zé)任成本——內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格的制定方法

  22.【題干】下列銷售預(yù)測分析方法中,屬于定量分析法的是( )。

  【選項(xiàng)】

  A.專家判斷法

  B.營銷員判斷法

  C.因果預(yù)測分析法

  D.產(chǎn)品壽命周期分析法

  【答案】C

  【解析】定量分析的方法包括:趨勢預(yù)測法、因果預(yù)測分析法(最小二乘法、高低點(diǎn));ABD都是定性分析的方法

  【考點(diǎn)】收入管理——銷售量的預(yù)測方法

  23.【題干】厭惡風(fēng)險的投資者偏好確定的股利收益,而不愿將收益存在公司內(nèi)部去承擔(dān)未來的投資風(fēng)險,因此公司采用高現(xiàn)金股利政策有利于提升公司價值,這種觀點(diǎn)的理論依據(jù)是( )。

  【選項(xiàng)】

  A.代理理論

  B.信號傳遞理論

  C.所得稅差異理論

  D.“手中鳥”理論

  【答案】D

  【解析】略

  【考點(diǎn)】收入與分配管理——分配管理

  24.【題干】下列各項(xiàng)中,屬于固定股利支付率政策優(yōu)點(diǎn)的是( )。

  【選項(xiàng)】

  A.股利分配有較大靈活性

  B.有利于穩(wěn)定公司的股價

  C.股利與公司盈余緊密配合

  D.有利于樹立公司的良好形象

  【答案】C

  【解析】略

  【考點(diǎn)】收入與分配管理——分配管理

  25.【題干】要獲得收取股利的權(quán)利,投資者購買股票的最遲日期是( )。

  【選項(xiàng)】

  A.除息日

  B.股權(quán)登記日

  C.股利宣告日

  D.股利發(fā)放日

  【答案】B

  【解析】股權(quán)登記日收盤之前取得公司股票可以獲得本期派發(fā)的股利

  【考點(diǎn)】收入與分配管理——分配管理

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