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2004年6月助理人力資源管理師考試試題及答案

  137、影響企業整體薪酬水平的因素有()。

  (A)工作條件 (B)物價水平

  (C)21會力量 (D)薪酬策略

  (E)勞動績效

  138、企業勞動關系管理制度的基本內容包括()。

  (A)勞動紀律 (B)勞動安全衛生制度

  (C)勞動定員定額規則 (D)勞動合同管理制度

  (E)崗位規范制定規則

  139、()是目標型調查問卷的方法。

  (A)選擇法 (B)正誤法

  (C)訪談法 (D)序數表示法

  (E)確定性提問法

  140、()是訂立集體合同應遵循的原則。

  (A)平等自愿 (B)協商一致

  (C)平等合作 (D)內容合法

  (E)維護正常生產秩序

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