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2010年人力資源管理員考試:職業道德試題(6)

  簡答題

  1、職業道德的特征?

  1)一是范圍上的有限性

  2)二是內容上的穩定性和連續性

  3)三是形式上的多樣性

  2、道德規范和法律規范的區別是什么?

  1)二者的產生、發展不同

  2)二者的依靠力量不同

  3)二者的作用的范圍不同

  3、社會主義市場經濟對職業道德的正面影響有哪些?

  1)它激勵人們最大限度地發揮自主性,從而增強了人們的自主性道德觀念。

  2)它激勵人們積極進取,從而增強了人們的競爭道德觀念。

  3)它要求人們義利并重,從而增強了人們義利并重的道德觀念。

  4)它要求人們不斷更新知識、學習科學技術,這就增強了人們學習創新的道德觀念。

  4、市場經濟對職業道德的負面影響是什么?

  1)市場經濟的利益機制,容易誘發利己主義。

  2)市場經濟的過分強調金錢價值,容易誘發拜金主義。

  3)市場經濟的功利性原則,容易誘使人們淡漠精神價值,追求享樂主義。

  5、企業文化的功能主要是什么

  1)自律功能

  2)導向功能

  3)整合功能

  4)激勵功能

  6、職業道德與企業的發展有什么關系?

  1)職業道德是增強企業凝聚力的手段

  2)職業道德可以增強企業競爭力

  7、職工應具備什么樣的職業道德才有利于企業產品和服務質量的提高?

  1)掌握扎實的職業技能和相關專業知識,是提高產品和服務質量的前提

  2)認真的工作態度和敬業精神是提高產品和服務質量的直接表現

  3)忠于企業,維護企業形象力爭為企業創造更大的利潤,為企業的生存和發展做出貢獻,是提高產品質量和服務質量的內部精神動力

  4)嚴格遵守企業的規章制度,服從企業的安排,是提高產品和服務質量的紀律和保證

  5)奉獻社會,讓顧客滿意,是提高產品和服務質量的外部精神動力

  8、文明禮貌的具體要求?

  1)儀表端莊

  2)語言規范

  3)舉止得體

  4)待人熱情

  9、愛崗敬業的具體要求?

  1)樹立職業理想

  2)強化職業責任

  3)提高職業技能

  10、舉止得體的具體要求是什么?

  1)態度恭敬

  2)表情從容

  3)行為適度

  4)形象莊重

  11、待人熱情的要求是什么?

  1)微笑迎客

  2)親切友好

  3)主動熱情

  12、職工個體形象和企業整體形象的關系什么?

  1)企業的整體形象是由職工的個體形象組成的

  2)個體形象是整體形象的一部分

  3)整體形象要靠個體形象來維護

  13、樹立企業信譽和形象的三個要素是:

  1)產品質量

  2)服務質量

  3)信守承諾

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