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2008年經濟師(中級)《人力資源管理》預測試卷(1)

  31、根據家庭生產理論,家里人自己花費大量時間生產一頓可口的飯菜屬于( )。

  A.商品密集型的生產方式

  B.勞動密集型的生產方式

  C.時間密集型的生產方式

  D.技術密集型的生產方式

  標準答案: c

  32、 招聘計劃的內容不包括( )。

  A.錄用人員的培訓方案

  B. 招聘錄用成本計算

  C.錄用基準

  D.錄用來源

  標準答案: a

  33、在工傷保險爭議處理的法律程序中,勞動仲裁的法律依據主要是( )。

  A.民法通則

  B.勞動爭議仲裁委員會辦案規則

  C.刑法

  D.行政訴訟法

  標準答案: b

  34、 勞動力的同質性包括社會同質性和( )。

  A.經濟同質性

  B.社會化和技術化區分度

  C.社會特征同質性

  D.社會行為同質性

  標準答案: b

  35、 層次結構又稱組織的( )。

  A.橫向結構

  B.縱向結構

  C.職能結構

  D.職權結構

  標準答案: b

  36、 在小規模、快速增長和具有流動性和靈活性的組織中.更為通用的職業生涯管理政策是( )。

  A.長期政策

  B.中期政策

  C.短期政策

  D.以上都不對

  標準答案: c

  37、 對組織結構及運行制度進行的設計稱為( )。

  A.動態設計

  B.靜態設計

  C.部門設計

  D.職能設計

  標準答案: a

  38、 俄亥俄大學的研究人員將領導行為歸納為( )。

  A.工作管理與效率管理

  B.工作管理與生產管理

  C.工作管理與關心人

  D.生產管理與效率管理

  標準答案: c

  39、 麥克里蘭提出了( )種需要理論。

  A.二

  B.四

  C.五

  D.三

  標準答案: d

  40、 領導的( )技能是有效地與他人共事并建立團隊的能力o

  A.技術

  B.概念

  C.創造

  D.人際

  標準答案: d

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2008年經濟師(中級)《人力資源管理》預測試卷(1)網友評論網友評論
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