37、 對組織結構及運行制度進行的設計稱為( )。

　　A.動態設計

　　B.靜態設計

　　C.部門設計

　　D.職能設計

　　標準答案： a

　　38、 俄亥俄大學的研究人員將領導行為歸納為( )。

　　A.工作管理與效率管理

　　B.工作管理與生產管理

　　C.工作管理與關心人

　　D.生產管理與效率管理

　　標準答案： c

　　39、 麥克里蘭提出了( )種需要理論。

　　A.二

　　B.四

　　C.五

　　D.三

　　標準答案： d

　　40、 領導的( )技能是有效地與他人共事并建立團隊的能力o

　　A.技術

　　B.概念

　　C.創造

　　D.人際

　　標準答案： d

　　41、 設計組織結構的( )是為了實現組織的目標o

　　A.目的

　　B.內涵

　　C.本質

　　D.效果

　　標準答案： a

　　42、 我國勞動法規定，企業與勞動者建立勞動關系時( )。

　　A.必須訂立口頭協議

　　B.必須協商簽訂勞務協議

　　C.必須訂立書面勞動合同

　　D.必須訂立書面雇傭協議

　　標準答案： c