重點、難點講解及典型例題

　　一、注冊會計師與治理層的溝通

　　管理層：總經理、副經理、財務總監(jiān)、總會計師等。

　　治理層：董事會、監(jiān)事會、股東大會(股東會)。

　　溝通次序：管理層→內部審計→監(jiān)事會(審計委員會)→董事會→股東大會(股東會)

　　管理層、治理層與注冊會計師關系圖

　　(一)溝通的對象

　　1.溝通對象的一般要求雙向溝通

　　注冊會計師需要與治理層保持有效的雙向溝通，運用職業(yè)判斷，確定適當?shù)臏贤▽ο蟆?/P>

　　(1)注冊會計師獨立性問題。溝通對象最好是被審計單位治理結構中有權決定聘任、解聘注冊會計師的組織或人員。

　　(2)管理層的勝任能力和誠信問題。不宜與兼任高級管理職務的治理層成員溝通。

　　2.需要商定溝通對象的情形：

　　(1)被審計單位也會指定其治理結構中相對固定的人員或組織(如審計委員會)負責與注冊會計師進行溝通。上市公司董事會一般設有若干專門委

　　員會，其中審計委員會的職責中通常包括與注冊會計師的溝通。

　　(2)如果由于被審計單位的治理結構沒有被清楚地界定，導致注冊會計師無法清楚地識別適當?shù)臏贤▽ο螅粚徲媶挝灰矝]有指定適當?shù)臏贤▽ο�，注冊會計師就應當盡早與審計委托人商定溝通對象，并就商定的結果形成備忘錄或其他形式的書面記錄。

　　(3)在同時設有審計委員會和監(jiān)事會的公司，一般并不需要同時與這兩個組織進行溝通，此時就需要向委托人印證了解到的相關信息。

　　3.整體溝通的情形

　　注冊會計師沒有必要(實際上也不可能)就全部溝通事項與治理層整體(與董事會或股東會或股東大會)進行溝通。

　　(1)治理層全部成員參與管理被審計單位，如果就審計準則要求溝通的事項已與負有管理責任的人員溝通，且這些人員同時負有治理責任，注冊會計師無需就這些事項再次與負有治理責任的相同人員溝通。然而，注冊會計師應當確信與負有管理責任人員的溝通能夠向所有負有治理責任的人員充分傳遞應予溝通的內容。如果可能存在這種情況，注冊會計師需要對如何運用溝通的要求進行調整。

　　(2)公司章程規(guī)定對注冊會計師的聘任、解聘由股東大會(股東會)決定時，注冊會計師可能也需要與股東大會(股東會)進行溝通。

　　【例題·單選題】在確定與甲公司治理結構中的哪些適當人員溝通時，下列做法中正確的是()。

　　A.如果甲公司設有審計委員會或監(jiān)事會，應當與審計委員會和監(jiān)事會同時溝通

　　B.如果甲公司員工存在舞弊，應當先與董事會溝通

　　C.在與甲公司治理層溝通前，可先與甲公司內部審計人員溝通

　　D.在與甲公司治理層溝通前，應當先與甲公司管理層溝通

　　【答案】C

　　【解析】選項A錯誤，在同時設有審計委員會和監(jiān)事會的公司，一般并不需要同時與這兩個組織進行溝通。選項B錯誤，注冊會計師沒有必要(實際上也不可能)就全部溝通事項與治理層整體(與董事會或股東會或股東大會)進行溝通。注冊會計師在根據(jù)審計準則的規(guī)定與治理層溝通特定事項前，通常先與管理層進行討論，除非這些事項不適合與管理層討論，因此選項D的說法太絕對了。

　　(二)溝通的事項

　　1.注冊會計師與財務報表審計相關的責任

　　注冊會計師應當與治理層溝通注冊會計師與財務報表審計相關的責任，包括：

　　(1)注冊會計師負責對管理層在治理層監(jiān)督下編制的財務報表形成和發(fā)表意見;

　　(2)財務報表審計并不減輕管理層或治理層的責任。

　　2.計劃的審計范圍和時間安排

　　4.值得關注的內部控制缺陷

　　(1)如果識別出內部控制缺陷，注冊會計師應當根據(jù)已執(zhí)行的審計工作，確定該缺陷單獨或連同其他缺陷是否構成值得關注的內部控制缺陷。

　　(2)注冊會計師應當以書面形式及時向治理層通報審計過程中識別出的值得關注的內部控制缺陷。

　　(3)注冊會計師還應當及時向相應層級的管理層通報下列內部控制缺陷：

　�、僖严蚧驍M向治理層通報的值得關注的內部控制缺陷，除非在具體情況下不適合直接向管理層通報;

　�、谠趯徲嬤^程中識別出的、其他方尚未向管理層通報而注冊會計師根據(jù)職業(yè)判斷認為足夠重要從而值得管理層關注的內部控制其他缺陷。

　　5.注冊會計師的獨立性

　　擬溝通的關系和其他事項以及防范措施因業(yè)務具體情況的不同而不同，但是通常包括：

　　(1)對獨立性的不利影響;

　　(2)法律法規(guī)和職業(yè)規(guī)范規(guī)定的防范措施、被審計單位采取的防范措施，以及會計師事務所內部自身的防范措施。

　　6.補充事項(不一定與監(jiān)督財務報告流程有關)

　　(三)溝通的過程

　　1.確立溝通過程

　　如果目的明確，注冊會計師和治理層就可以更好地就相關問題和在溝通過程中期望采取的行動取得相互了解。

　　(1)與管理層的溝通

　　在與治理層溝通某些事項前，注冊會計師可能就這些事項與管理層討論。

　　(2)與第三方的溝通

　　在向第三方提供為治理層編制的書面溝通文件時，在書面溝通文件中告知第三方這些書面溝通文件不是為他們編制，不應被第三方依賴、注冊會計師對第三方不承擔責任等。

　　2.溝通的形式

　　注冊會計師與治理層溝通的形式涉及口頭或書面溝通、詳細或簡略溝通、正式或非正式溝通。有效的溝通形式不僅包括正式聲明和書面報告等正式形式，也包括討論等非正式形式。

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