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2006年11月助理人力資源管理師考試試題及答案

  3、職業道德在形成、發展過程中,表現出( ) 。

  (A)制定職業紀律 (B)把握工作節奏 (C)自覺克服危害社會的行為 (D)自主活動

  4、在協調同事間的人際關系時,符合職業道德要求的是( )

  (A) 因疏忽給同時造成被動和麻煩,要及時進行補救

  (B) 對于感情上不融洽的同事,要盡量避免接觸

  (C) 尊重同事的私隱,絕不過問他人的私生活

  (D) 以“大恩不言謝”為基本準則

  5、關于職業道德和企業競爭力的關系,正確的說法是( )

  (A) 職業道德不是科學技術,因此與企業的競爭力沒有任何關聯

  (B) 職業道德決定著企業的形象,進而根本上決定了企業綜合競爭力的高低

  (C) 職業道德能夠提高人的素質,在一定程度上增強了企業的綜合競爭力

  (D) 由于倡導無私奉獻,職業道德會遏止人的積極進而削弱企業的競爭力

  6、文明禮貌的具體要求是( )

  (A)儀表堂堂 (B)語言犀利

  (C)舉止瀟灑 (D)待人熱情

  7、符合誠實守信要求的是( )

  (A) 從業人員要無條件地為企業保守秘密

  (B) 遵守勞動合同與否,要視具體情況而定

  (C) 做出承諾而無法哾現,都是背離誠實守信的表現

  (D) 工作既要出工,也要出力

  8、堅持辦事公道,意思是從業人員要( )

  (A) 按照一定的社會標準處理當事雙方之間的關系

  (B) 一切按照上司的要求去做

  (C) 尊重知識和權威

  (D) 權衡利弊,處理各種關系

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