人力資源管理員考試科目

　　人力資源管理員考試科目如下：

　　人力資源師考試四級分為《職業(yè)道德》、《理論知識》、《專業(yè)能力》三個科目。考試內(nèi)容涉及企業(yè)人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等六部分以及相關(guān)的基礎(chǔ)知識。

　　人力資源管理員崗位職責(zé)：

　　人力資源管理員，人力資源員。

　　主要工作的特征是在他人指導(dǎo)下，從事人力資源管理行政性事務(wù)工作。負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)資料、數(shù)據(jù)的收集、分析、整理和信息的傳遞;制作臺帳;承辦相關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù)。職能范圍局限于人力資源內(nèi)部。