16. 企業招聘高級管理人員或高級技術人員通常采用的形式是()。

　　A.中介機構招聘

　　B.獵頭公司招聘

　　C.海外招聘

　　D.媒體廣告招聘

　　17. 在員工招聘中主要針對求職者明顯的行為以及實際操作的測試方法是()。

　　A.心理測驗

　　B.知識考試

　　C.情景模擬考試

　　D.面試

　　18. 企業依據員工的職位、級別、能力和工作結果支付給員工的比較穩定的報酬稱為()。

　　A.福利薪酬

　　B.激勵薪酬

　　C.補償薪酬

　　D.基本薪酬

　　19. 企業以獎金、員工持股、員工分紅等形式支付給員工的報酬稱為()。

　　A.補償薪酬

　　B.激勵薪酬

　　C.福利薪酬

　　D.基本薪酬

　　20. 下列屬于間接薪酬的是()。

　　A.免費工作午餐

　　B.團隊的表揚

　　C.舒適的工作條件

　　D.和諧的同事關系