“領導干部要培養健康向上的生活情趣，堅決反對低俗奢靡、腐朽墮落的生活方式，維護黨在人民群眾中的良好形象。”這是中共中央政治局委員、重慶市委書記孫政才在11月26日召開的市委常委會議上講的一番話，被指具有極強的針對性。

　　“一舉一動常思百姓冷暖，一言一行不忘公仆本色”、“為民、務實、清廉”。這是中央對領導干部的基本要求，彰顯了黨和政府執政為民的施政理念，也傳遞出黨和政府踐行“以人為本”的決心和信心。

　　而有些人之所以步入貪腐墮落的深淵，其中最核心的原因是信仰迷茫、信念迷失。

　　領導干部信仰迷茫、信念迷失，必然導致一些人宗旨意識淡薄甚至背叛。在權力面前，他們不是為黨和人民掌好權、用好權，而是見利忘義，用黨和人民賦予的權力為自己、親友謀取私利;在金錢、美色面前，他們貪圖安逸，奢侈浪費，講排場、比闊氣，沉溺于燈紅酒綠、吃喝玩樂等等。

　　近年來，一系列重大腐敗案件反復證明，理想信念是領導干部的精神支柱，也同樣是他們拒腐防變、永葆先鋒隊性質和人民公仆本色的根本。沒有這個支柱，少了這個根本，則可能濫用權力，腐敗變質。

　　這就是為什么中央在肯定反腐敗工作成績的同時，反復強調，當前黨風廉政建設仍面臨不少新情況新問題，反腐敗斗爭形勢依然嚴峻，任務依然艱巨。

　　習近平總書記在十八屆中共中央政治局第一次集體學習時指出，反對腐敗、建設廉潔政治，保持黨的肌體健康，始終是我們黨一貫堅持的鮮明政治立場。他更強調“物必先腐，而后蟲生”。

　　進一步加強領導干部理想信念教育，就是要使領導干部真正做到政治堅定性與道德純潔性、理論學習與人格完善的統一，從理想信念上筑牢拒腐防變的堅固大堤。

　　當然，在強調領導干部以理想信念構筑拒腐防線的同時，還要不斷健全和完善選拔任用領導干部的制度，尤其有關部門考察任用領導干部的時候，更不能忽視對其生活作風的考察。

　　而最主要的是，必須用法治編制更為科學的反腐防腐體系，為領導干部畫出“不想腐敗”、“不能腐敗”及“不敢腐敗”的法律紅線，將預防和懲治腐敗這把達摩克利斯之劍，始終高懸在各級領導干部和全體公職人員頭頂。