崗位要求：全日制本科以上，男35歲以下，女30歲以下，身體健康，金融、經濟管理、財務、法律或相關專業，具備4年以上銀行業從業經歷;有較強的本部門業務能力及管理能力;熟悉銀行本部門工作流程;有較好的親和力;有較好的協調和溝通能力;有銀行本部門工作經驗2年以上;擁有當地較豐富的客戶資源，條件優異者可適度放寬選聘標準。

　　分行運營管理崗(5人、勞動合同制)

　　崗位職責：負責協助各部門負責人工作;進行本部門的日常業務管理;

　　完成本部門各項日常工作。

　　崗位要求：全日制本科以上，男35歲以下，女30歲以下，身體健康，金融、經濟管理、財務、法律或相關專業，具備4年以上銀行業從業經歷;有較強的本部門業務能力及管理能力;熟悉銀行本部門工作流程;有較好的親和力;有較好的協調和溝通能力;有銀行本部門工作經驗2年以上;擁有當地較豐富的客戶資源，條件優異者可適度放寬選聘標準。

　　分行綜合管理崗(1人、勞動合同制)

　　崗位職責：負責協助各部門負責人工作;進行本部門的日常業務管理;

　　完成本部門各項日常工作。

　　崗位要求：全日制本科以上，男35歲以下，女30歲以下，身體健康，金融、經濟管理、財務、法律或相關專業，具備4年以上銀行業從業經歷;有較強的本部門業務能力及管理能力;熟悉銀行本部門工作流程;有較好的親和力;有較好的協調和溝通能力;有銀行本部門工作經驗2年以上;擁有當地較豐富的客戶資源，條件優異者可適度放寬選聘標準。

　　綜合柜員(若干、部分人員為勞務派遣制)

　　崗位職責：負責受理前臺現金收付及非現金有關業務，做好會計核算和客戶服務工作。負責早晚營業網點頭寸的接送。負責登記使用本崗位的各種登記簿，保證登記清楚，內容齊全。妥善保管、使用個人系統操作號及密碼;嚴格按規章制度使用和保管個人印章和業務印章。堅持業務合規性操作，嚴格防范和控制風險。

　　崗位要求：全日制本科以上，男28歲以下，女25歲以下，身體健康;男性身高不低于170CM，女性身高不低于160CM;金融、經濟管理、財務、法律或相關專業;思想政治素質好，工作責任心強，無不良嗜好和不良記錄;有一定的經濟、金融類專業知識;形象氣質較好，服務意識強，有親和力;有熟練的計算機操作技能;有銀行工作經驗、有永州當地一定的客戶資源者優先。