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2014年國家公務員考試數量關系:擺平數字用特性

來源:考試吧 2013-8-29 13:54:26 考試吧:中國教育培訓第一門戶 模擬考場

  在數學運算這個模塊中,數字特性思想是最具有技巧性的,也是最能體現行測考試特點的。運用好數學特性思想,可以大幅度提高做題效率。

  數字特性思想,顧名思義是利用數字本身具有的一些性質來進行答題,在行測考試中常用的數字特性思想有奇偶特性、整除特性,比例倍數特性。

  奇偶運算基本法則

  【基礎】奇數±奇數=偶數;偶數±偶數=偶數;奇數±偶數=奇數。

  【推論】

  一、任意兩個數的和如果是奇數,那么差也是奇數;如果和是偶數,那么差也是偶數。

  二、任意兩個數的和或差是奇數,則兩數奇偶相反;和或差是偶數,則兩數奇偶相同。

  整除判定基本法則

  2,4,8整除及其余數判定法則

  一個數能被2(或者5)整除,當且僅當末一位數字能被2(或者5)整除;

  一個數能被4(或者25)整除,當且僅當末兩位數字能被4(或者25)整除;

  一個數能被8(或者125)整除,當且僅當末三位數字能被8(或者125)整除;

  3,9整除判定基本法則

  一個數字能被3整除,當且僅當其各位數字之和能被3整除;

  一個數字能被9整除,當且僅當其各位數字之和能被9整除;

  倍數特性核心判定特征

  如果a:b=m:n(m,n互質),則 a是m 的倍數; b是n 的倍數。

  如果 a=(m/n)*b (m,n互質),則 a是m 的倍數; b是n 的倍數。

  如果a:b=m:n(m,n互質),則a±b應該是 m±n 的倍數。

  補充:如果a=(m/n)*b,則a=m /(m+n)*(a+b)

  接下來我們結合歷年真題看看這幾種數字特性如何應用。

  【例1】有甲、乙兩個項目組。乙組任務臨時加重時,從甲組抽調了甲組四分之一的組員。此后甲組任務也有所加重,于是又從乙組調回了重組后乙組人數的十分之一。此時甲組與乙組人數相等。由此可以得出結論( )。

  A.甲組原有16人,乙組原有11人 B.甲、乙兩組原組員人數之比為16:11

  C.甲組原有11人,乙組原有16人 D.甲、乙兩組原組員人數之比為11:16

  【答案】B

  【解析】甲、乙兩組人數相等,人數和是偶數。甲組人數比乙組多,排除D。

  【小結】通過奇偶特性:同類為奇,異類為偶的原則可以迅速解題。跳過傳統列方程的步驟。

  【例2】有8個盒子,分別裝有17個、24個、29個、33個、35個、36個、38個和44個乒乓球,小趙先取走一盒,其余各盒被小錢、小孫和小李三人取走,已知小錢和小孫取走的乒乓球個數相同,并且是小李取走的兩倍,則小錢取走的各盒中的乒乓球數可能是( )。

  A.17、44 B.24、38 C.24、29、36 D.24、29、35

  【答案】D

  【解析】小錢取走的乒乓球數是小李的兩倍,肯定是偶數,排除A、C。如果B是正確答案,說明小錢取走了24+38=62個,那小孫也取走了62個,小李取走了31個,很明顯從題目當中8盒乒乓球中無法取走31個,排除B,選D。

  【小結】奇偶特性往往結合著代入排除法一起使用,可以使解題效率大幅度提高!我們可以看到,當遇到知道和求差或者知道差求和的時候,當遇到兩部分比較的時候,都要想到奇偶特性。

  【例3】某單位組織員工去旅游,要求每輛汽車坐的人數相同。如果每輛車坐20人,還剩下2名員工;如果減少一輛汽車,員工正好可以平均分到每輛汽車。問該單位共有多少名員工?( )

  A.244 B.242

  C.220 D.224

  【答案】B

  【解析】利用整除特性,人數減去2后是20的倍數。只有B選項,故選B。

  【小結】運用整除特性,跳過傳統列方程求解的方法,解決題目非常迅速。

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華圖公務員考試研究中心申論教研室主任,法學博士,中國社會科學院青年學者。長期從事公務員...詳細
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