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第 4 頁:多選題 |
第 6 頁:判斷題 |
第 7 頁:情境題 |
四、情境題(情境題共2小題,每題10分,共20分)
71、根據下列材料回答71-75 題。
趙老師是某小學五年級的班主任,他最近遇到了教學上的困難。他一貫好用的“獎勵小紅花”策略現在越來越沒有效果了,而這一策略在三年級以前是非常有效的。
“獎勵小紅花”屬于( )。
A.強化法
B.代幣獎勵法
C.行為塑造法
D.自我控制法
72、用“獎勵小紅花”策略激發學生學習動機,主要是激發( )。
A.內部學習動機
B.外部學習動機
C.遠景性動機
D.附屬內驅力
73、奧蘇伯爾認為,隨著學生年齡的增長,到小學高年級,( )開始占優勢。
A.內部學習動機
B.自我提高內驅力
C.附屬內驅力
D.學習興趣
74、在教育教學中,如何培養學生的學習動機?( )
A.創設問題情境,實施啟發教學
B.充分利用反饋信息,妥善進行獎懲
C.正確指導學生歸因
D.根據作業難度,控制動機水平
75、根據下列材料回答 題。
某市路南區某小學教師崔某在學校放學后,義務為其班學生張某補習數學。該生屬于習慣性不聽講,不守紀律的學生,經多次提醒勸告不聽,并頂撞教師,情急之下,崔老師用手掐了該生的左臉。事后,該生之父大鬧學校,并帶來當地“焦點透視”節目組的記者進行采訪,曝光,大肆渲染。路南區教育局迫于新聞宣傳的壓力,局長當即拍板:對該教師馬上解聘,并賠償學生損失費3000元,要求該學校有關領導作出嚴肅的檢查,并通報全市各級教師就此事展開討論,自查反省,引以為戒。
局長解聘崔老師的做法是否妥當?( )
A.妥當
B.不妥當
C.不好說
D.比較妥當
76、我國教師法對于學校解聘教師的情形規定有哪些?( )
A.故意不完成教育教學任務給教育教學工作造成損失的
B.體罰學生,經教育不改的
C.品行不良、侮辱學生,影響惡劣的
D.自行為學生補課的
77、依據案例,下列說法正確的是( )
A.崔某在放學后義務為張某補習數學是違法的
B.崔某不應該掐張某的左臉
C.張某的父親大鬧學校是對的
D.記者大肆渲染該事件是對的
78、案例中,學校賠償學生3000元,屬于( )
A.民事賠償
B.行政賠償
C.刑事處罰
D.行政處罰
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