6月21日上午，合肥市2013年考錄公務員面試拉開序幕。在21日至23日三天內，1232名考生將分三批進行面試。

　　今年合肥市從兄弟城市聘請了64名考官，占到本次考官總數的60%。在面試結束后，考官將當場公布考生成績，考生可按筆試成績與面試成績6∶4比例，合成考試總成績。

　　平均考錄比例1∶55.3

　　昨天上午，記者在合肥市公務員局工作人員的帶領下，進入設在安徽塞納河畔廬州八號酒店的考場。在一樓進出口處，設有考生手機存放點。每個樓道口都有警衛站崗，嚴禁外來人員出入。

　　“今年共有1232名考生參加面試，面試分為三天舉行，今天約有400名考生參加，他們被安排在等考室等待面試，由工作人員引導進入考場。”合肥市公務員局相關負責人介紹，今年合肥市計劃考試錄用公務員480名，因部分職位未達到規定開考比例，取消考錄計劃21人，實際計劃考錄459人。

　　“今年公務員考錄競爭十分激烈。”該負責人介紹，截至報名結束，網上注冊報名總人數達33778人，比去年多12104人。通過網上審核繳費人數26383人，比去年多11258人，平均考錄比例為1∶55.3。其中廬陽區街道科員職位，為合肥市今年競爭最激烈的職位，考錄計劃數1人，通過審核繳費人數654人，比例高達1∶654。

　　六成考官來自外地

　　記者在面試現場看到，在一個房間內，7名考官一字坐開，旁邊還設有監督員、計時員、計分員等席位。在他們前面設有一個考生席，上面擺放有考題和答題紙。

　　“今年異地考官的比例比往年更大，約有六成來自外地。”該負責人說，今年從兄弟城市聘請了64名具有面試考官資格人員參加面試，他們大多是公務員、高校教授等。面試前一天，在考官進入面試考點前，考官須將手機等通信工具交由武警統一保管，待全部面試結束后才能領回。

　　“面試前，考官通過抽簽確定各自負責的考點。面試期間，考點實行全封閉管理，嚴禁考官及工作人員擅自外出。”該負責人說。

　　10月底前完成錄取

　　“除去一個最高分85，一個最低分72分，你最后的得分是78分。”記者在面試現場看到，當結束面試后，考生稍留片刻，由計分員當場統計并公布考生的面試成績。

　　“考生在離場時就能得知自己的分數，他們將各自的筆試成績與面試成績，以6∶4比例得出總成績。”該負責人說，面試結束后，在同職位面試人員中依考試總成績高低順序等額確定體檢考查人選，體檢工作計劃在7月上中旬進行，對入圍人員的考查將由各招錄用人單位組織實施，預計整個考錄工作將在10月底前全部完成。

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　　考題關注“舌尖上的浪費”

　　昨天上午8：00，面試正式開始，第一批考生在工作人員的引導下進入考場。考生面試時間為20分鐘，在這20分鐘內，考生需要作答四道題。

　　“我覺得考題內容不偏，緊扣當下熱點話題，主要是考我們分析和解決實際問題的能力。”考生周盟走出考場后說，比如有一道考題與杜絕“舌尖上的浪費”有關，讓我們針對高校食堂浪費問題做一份調研報告。

　　“這些考題都不是很難，但作答時要冷靜，不一定要面面俱到，但需要突出重點，盡量發揮自己的正常水平。”周盟給后面面試的考生提個醒，“還有一點要特別注意，要注意語速，不要像我一樣語速過快。”周盟笑著說。

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　　首日“公考”考題摘要

　　第一題：基層選舉時，大多是在墻上畫“正”字，誰得到的“正”字多，誰就當選，請你談談對這一現象的認識。

　　第二題：你是某縣文化部門工作人員，到基層開展文化扶貧。但在一次座談會上，一位鄉干部突然提出，更需要真金白銀，以解決鄉里建敬老院等資金缺口。這時，你該怎么辦?

　　第三題：如果需要做一份高校食堂浪費的調研報告。請問，你該如何著手?

　　第四題：在一個十字路口處，交通事故頻發，請問你有什么應對措施?