核心提示：

　　鐵打的營盤流水的兵。如果有一天，公務員不再是打不破的“鐵飯碗”，報考熱還會持續嗎?公務員崗位還能這么吃香嗎?目前，全國不少地方在試行公務員聘任制，嘗試打破“終身制”，以激發公務員隊伍的活力源泉和服務意識，引起社會關注。

　　坐在辦公室，一張報紙一杯茶，動動鼠標上上網，這是一些公務員在不少老百姓眼中的形象。

　　在許多人看來，當上公務員，就意味著捧上了“鐵飯碗”，既無下崗之虞，又有福利保障，人生走上雖然單調刻板，卻是穩步上揚的曲線。久而久之，一些人漸漸喪失活力和激情。

　　如今，一些地方陸續開始試行公務員聘任制，目的就是打破公務員“鐵飯碗”，激發公務員隊伍活力，提升公務員工作的激情和創造力。

　　現象

　　邁入公門終身不愁

　　趙麗(化名)今年已經是第3次考公務員了。這段時間，我省新一批考取的公務員就要上崗，她卻又一次經歷了公考的失敗。

　　早在大四那年，趙麗就和同學一起，走上了這條千軍萬馬競相爭奪的獨木橋。可這條路對她來說并不好走。

　　“都說公務員福利好，當上公務員什么保障都有了，朝九晚五，挺適合女孩子的。我家里條件很一般，家里人也勸我去考，所以我就報名了。”抱著這樣的想法，趙麗第一次走進公務員考試的考場。那年，她對公務員考試還一知半解、沒什么準備，第一輪筆試就遭淘汰。

　　畢業后，趙麗應聘到一家外貿公司工作。“工作不算很忙，平時有空，我就看看公務員考試復習材料。”有了第一次經驗，趙麗抓緊時間復習，為下一次考試做準備。但遺憾的是，她的第二次公務員考試還是以失敗告終。

　　今年的省公務員考試，做了充分準備的趙麗終于闖入面試環節，但因為緊張發揮失常，最終還是被擋在了門外。

　　“雖然很失望，但一次比一次有進步，也許下一次我就可以考上了!”讓記者意外的是，在經歷了3次失敗后，趙麗并沒有放棄考公務員的念頭，依然很執著。

　　“對普通百姓來說，考上了公務員，感覺就像進了一個保險箱，福利待遇有保障，父母也感覺有面子。”趙麗告訴記者，正因為這樣，她還會堅持考下去。

　　像趙麗這樣考了幾次公務員的，大有人在。公務員百里挑一，能考上的畢竟是少數，但這樣的難度依然阻擋不了大家報考的熱情。究其原因，在不少人眼里，公務員是個體面的工作——每天坐坐辦公室，可以定時上下班，福利待遇相對較好。

　　但事實上，公務員是否真的如人們想象的那樣輕松?“面對辦事群眾，我們要熱情服務。工作中絕對不能推諉扯皮。”杭州市行政服務中心一窗口單位工作人員坦言，公務員工作壓力其實很大。

　　不可否認，一些公務員“一入公門，終身不愁”，抱著捧“鐵飯碗”的消極念頭，為人民服務的意識逐漸淡薄，安于現狀，不求有功，但求無過，工作得過且過，做一天和尚撞一天鐘。

　　此外，由于缺乏退出機制，有些公務員在同一個部門、同一個崗位一干就是好幾年，有些人甚至干到退休，久而久之，變得消極怠工。不僅為百姓排憂解難的意識不強，對自己的事業前途也不關心，不注重學習提升，缺乏創新精神。